会计工作怎么样是铁饭碗吗?金凯元会计教育注重实操实战,23年专注会计培训,30所校区就近选,多年会计行业培训经验,真题教学视频.金凯元会计教育学会计就是这么简单!

　　铁饭碗，从字面就能看出饭碗坚硬非常，难于击破。长期以来，“铁饭碗”一直为各类职场人所羡慕和追求。若捧得此碗，从此便可衣食，生活幸福；捧不得此碗，便意味着颠沛流离，生活困苦，一生不得安宁。尤其是父母一辈，更是把铁饭碗视为至宝，于是有了以下的情景。

　　会计真的是人们眼中的铁饭碗吗？

　　你与父母之间的对话

　　父母：你现在是什么工作？

　　你：我现在正在做直播带货。

　　父母：那不就是街熘子么？

　　你：我现在又自己创业办公司了。

　　父母：那不就是街边小混子么？

　　你：我考上体制内的工作了。

　　父母：你终于找了个像样的工作。

　　你：我转行当会计了。

　　父母：哎呦，我家孩子真有出息！

　　由此可见，在很大一部分父母的眼里，挣不挣钱并不重要，只有获得一份稳定的工作，那才是一辈子值得追求的事。

　　虽然现在是信息时代，父母的视野和格局或许有很大局限，但对于机遇和挑战并存的现在，父母眼中的“铁饭碗”有时也是个不错的选择。

　　在职场诸多岗位中，或许只有会计才是个长期的铁饭碗。

　　基层与高层

　　刚刚从事会计工作的我们，或许以前这样理解会计岗位：工作稳定、越老越吃香、掌握企业命脉。

　　这些想法对，但是也过于片面。只有久做会计人，才明白会计的苦衷。在基层会计眼中，或许会计从来都不是个好工作，几乎全是抱怨、劝退。

　　但实际情况却是，会计分为“基层”和“高薪岗位”两个极端。

　　基层的人：下班休息，周末游玩，较后导致薪资不变，职位不升，较后怨天尤人；

　　高薪岗位：下班学习，周末思考规划发展，较后成为企业需求的人才，随处可找高薪工作。

　　两者对比之下，你就会发现同为会计，为什么会两极分化了。

　　父母说会计是个铁饭碗，还真是一点没有欺骗我们，但前提是我们要懂得不断学习。一个真正的财务牛人，不仅有扎实的理论基础和实操技能，同时要有分析能力、财务建模成形的能力，同时管理能力肯定也要具备的。

　　所以什么CPA，CMA等等，该考就要去考；实操能力，职场能力，该学就得学。能力和机遇并存，我们的这个铁饭碗，终有一日会变成金饭碗！